Mô tả công việc

- (60%) Thăm hỏi, liên hệ, theo dõi tình hình bán hàng của khách hàng, chăm sóc và lấy đơn hệ thống khách hàng hiện có.
- (10%) Lên kế hoạch triển khai mở rộng thị trường khách cửa hàng, đại lý hoặc Siêu thị mới tại khu vực quản lý.
- (10%) Tư vấn giới thiệu sản phẩm mới cho khách hàng.
- Chịu trách nhiệm với chỉ tiêu doanh số đặt ra theo từng tháng.
- (10%) Lập kế hoạch công tác tuần, tháng trình Trưởng phòng. Báo cáo tình hình hoạt động kinh doanh và thông tin thị trường trong khu vực phụ trách.
- (10%): Công việc khác bao gồm:
- Lên dự thảo hợp đồng sau khi khách hàng đã đồng ý cơ bản, chuyển cho trưởng phòng xin ý kiến về các điều khoản hợp đồng.
- Nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng….
- Theo dõi đốc thúc thu hồi công nợ của khách hàng.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập = Lương cứng 6.320.000 + Phụ cấp điện thoại hạn mức 500.000 + Hoa hồng
- Theo quy chế Thưởng hiện hành của công ty bao gồm: thưởng lễ, thưởng tết, thưởng đột xuất, ...
- Theo quy định nhà nước, đóng BHXH khi ký hợp đồng chính thức
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Theo quy định hiện hành
- Teambuilding hàng năm
- Quà sinh nhật
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Hiếu hỉ
- Thai sản (NLĐ/ Vợ NLĐ)

Yêu cầu công việc

- Trình độ học vấn: Tối thiểu THPT
- Ngoại hình: Ưa nhìn
- Ngoại ngữ: không yêu cầu
- Tin học: Thành thạo word/ excel
- Sử dụng phần mềm: Amis
- Kỹ năng mềm: Làm việc nhóm, báo cáo, soạn thảo văn bản, giao tiếp tốt
- Kinh nghiệm: Ưu tiên có kinh nghiệm 1-2 năm, Chưa có kinh nghiệm nhưng có đam mê kinh doanh sẽ được đào tạo