Chuyên Viên Tuyển Dụng Nhân Sự

– Tuyển dụng nhân sự và đưa ra những phương án tuyển dụng hiệu quả;
– Lọc CV, phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng vấn, thương lượng chốt lương, ngày đi làm;
– Tổng hợp báo cáo ứng viên hàng tuần, tháng cho Ban Giám Đốc;
– Tiếp nhận và hướng dẫn nhân sự thử việc, nhân sự chính thức;
– Training về Văn hóa Doanh nghiệp và Quy định cho nhân viên mới;
– Hỗ trợ các thủ tục nghỉ việc (khi phát sinh);
– Hỗ trợ các công việc liên quan đến văn thư, giấy tờ công chứng với cơ quan chức năng;
– Thực hiện các công việc liên quan đến chuyên môn theo sự phân công của Ban Giám Đốc.

– Lương net: 7.500.000 – 9.500.000 (theo năng lực);
– Phụ cấp cơm trưa và phí gửi xe (Không trừ vào lương);
– Được đóng BHXH, BHYT;
– Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Được tham gia Teambuilding và các hoạt động du lịch, nghỉ mát hằng năm;
– Được học hỏi kinh nghiệm từ các mentor giàu kinh nghiệm.

– Chủ động trong công việc;
– Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên (chuyên ngành liên quan);
– Hiểu biết các quy định pháp luật về lao động;
– Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí công việc tương đương;
– Có kinh nghiệm tuyển Mass/ tuyển về Tài chính là một lợi thế;
– Nhanh nhẹn, năng động

- CV có hình ảnh rõ ràng