Mô tả công việc

- Xây dựng kế hoạch, phát triển chiến lược đội ngũ talent, KoLs, travel blogger thuộc lĩnh vực du lịch do công ty đầu tư và quản lý.
- Định hướng nội dung (content) và phát triển hình ảnh cho các KoLs.
- Theo dõi, báo cáo phân tích hiệu quả hoạt động của các KOLs để đưa ra kế hoạch phát triển chiến lược trong tương lai.
- Xây dựng quy trình, đào tạo, hướng dẫn các KOL phối hợp hiệu quả
- Tìm kiếm, training các talents, triển khai các thông tin giúp Talents đưa ra các sản phẩm chiến lược.
- Xây dựng phương án kinh doanh và kinh doanh các sản phẩm tạo ra từ talent/travel blogger/KOLs.
- Thực hiện các công việc dưới sự chỉ đạo của Trưởng bộ phận.

Quyền lợi được hưởng

- Mức thu nhập tốt, có thưởng theo hiệu quả công việc, có nhuận bút cao so với thị trường báo chí;
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp cao, được trao cơ hội điều hành, quản lý nhân sự;
- Môi trường làm việc công bằng, cởi mở tạo không gian rất thoải mái để làm việc,
- Văn hóa doanh nghiệp trẻ trung, sôi nổi, nhiều hoạt động nội bộ đặc sắc, đáng nhớ;
- Được tham gia đóng BHYT, BHXH, BHTN theo quy định;
- Thời gian làm việc được linh động, tự do sản xuất nội dung.

Yêu cầu công việc

- Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giải trí, quản lý Talents, Digital Marketing, sản xuất nội dung hoặc các lĩnh vực có liên quan.
- Có am hiểu, đam mê về ngành du lịch, báo chí, tin tức.
- Có khả năng phân tích, triển khai các ý tưởng để giúp Talents có nhiều sản phẩm thành công.
- Có trách nhiệm, nhiệt huyết trong công việc.
- Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ tốt.
- Ưu tiên có mối quan hệ tốt trong ngành liên quan.
- Khả năng sắp xếp thời gian và công việc một cách hiệu quả.