Mô tả công việc

- Xây dựng và thực hiện chiến lược tuyển dụng và đào tạo văn hóa hội nhập nhân sự của công ty (chiếm 70%)
- Thực hiện công tác nhân sự: Hành chính, bảo hiểm, C&B,... (chiếm 30%)
- Theo dõi, đánh giá và báo cáo lại tình hình nhân sự công ty
- Các công việc khác theo yêu cầu của BGĐ.
- Thời gian làm việc: 8h30 - 17h45 từ thứ 2 đến thứ 6, Nghỉ 2 ngày thứ 7 trong một tháng từ 9h-17h (nghỉ trưa 1,5h)
- Địa điểm làm việc: Tòa New Skyline Resco, B70 Khu đô thị Văn Quán, quận Hà Đông, Hà Nội

Quyền lợi được hưởng

- Lương cứng 9.000.000 – 12.000.000VNĐ(deal theo năng lực) + Phụ cấp ăn trưa, gửi xe 600.000 VND + Thưởng
- Thử việc 1-2 tháng hưởng tối thiểu 85% lương cứng
- Đóng BHXH, BHYT sau 6 tháng làm việc
- Review tăng lương 2 lần/năm, đóng BHXH,…
- Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật, chế độ hiếu hỷ đầy đủ,….
- Môi trường làm việc hiện đại, năng động, đồng nghiệp thân thiện. Được trang bị đầy đủ trang thiết bị phục vụ công việc
- Du lịch hàng năm cùng Công ty

Yêu cầu công việc

- Nữ tuổi 24 - 29. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (Chuyên ngành liên quan tới nghề nhân sự)
- Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm về tuyển dụng và từng giữ vị trí tương đương
- Trình độ tiếng anh IELTS >5.5 hoặc TOEIC >650 (không cần chứng chỉ)
- Có hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm
- Thành thạo tin học, Microsoft Office và các phần mềm hỗ trợ công việc
- Nắm bắt về tình hình tuyển dụng nhân sự trên thị trường, ưu tiên các vị trí trong mảng bán lẻ
- Yêu thích môi trường startup và thị trường thương mại điện tử
- Có khả năng giao tiếp và tương tác với nhân sự tốt
- Kỹ năng làm việc nhóm tốt
- Có khả năng quan sát và biết lắng nghe
- Không yêu cầu laptop cá nhân