Nhân Viên Thu Mua

- Cập nhật dữ liệu lên hệ thống phần mềm và chuyển về phòng XNK.
- Hỗ trợ bổ sung các văn bản, chứng từ phòng XNK và Kế toán yêu cầu.
- Tiếp nhận và kiểm tra booking từ phòng XNK để lên lịch đóng hàng kịp tiến độ.
- Phối hợp với phòng Kế toán quản lý và chịu trách nhiệm về việc tạm ứng, thanh toán hợp đồng mua bán.
- Chịu trách nhiệm lập dự kiến chi; đối chiếu và theo dõi công nợ khách hàng.
- Soạn thảo, quản lý các hợp đồng mua hàng với các nhà cung cấp.
- Tìm kiếm, đánh giá, phát triển và quản lý mạng lưới nhà cung cấp các phế phẩm từ gỗ.
- Thiết lập tiêu chí đánh giá Nhà cung cấp và lập kế hoạch mua hàng.
- Lập và triển khai kế hoạch gom hàng hóa đảm bảo đúng số lượng, chất lượng, thời hạn, tối ưu chi phí,…
- Xây dựng môi trường cung ứng lành mạnh, năng động, trách nhiệm và hiệu quả.
- Linh động hỗ trợ các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban giám đốc.
- Chi tiết sẽ được trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

- Lương hấp dẫn: 8 - 10 triệu (tùy năng lực)
- Tăng lương theo năng lực và trách nhiệm với công việc. Có chế độ thâm niên, đãi ngộ tốt với những nhân viên gắn bó lâu dài.
- Thưởng lễ, tết đầy đủ theo chính sách công ty.
- Chế độ lao động, BHXH đầy đủ.
- Chế độ du lịch nghỉ mát hàng năm, tổ chức teambuilding sôi nổi, các hoạt động sinh nhật, lễ tết.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế (ưu tiên các nhóm ngành như Logistics, Supply Chain, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Kế kiểm, Quản lý công,...)
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực mua hàng hóa / dịch vụ.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt trong công việc để đạt được mục tiêu của bộ phận và công ty.
- Có khả năng làm việc độc lập cũng như theo nhóm, sẵn sàng học hỏi từ mọi người.
- Kiến thức về Chuỗi cung ứng và nắm bắt quy trình mua hàng.
- Tư duy sắc bén, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Khả năng làm việc độc lập cũng như phối hợp tốt, sẵn sàng học hỏi từ mọi người.
- Khả năng đàm phán, thương lượng, giao tiếp, thuyết trình cấp cao.
- Khả năng lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, giám sát thực hiện cấp cao.
- Kỹ năng đào tạo, huấn luyện, quản lý và xây dựng quy trình.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt trong công việc để đạt được mục tiêu của bộ phận và công ty.
- Nam / Nữ, tuổi đời từ 23 - 35.
- Năng động, sáng tạo trong công việc.
- Liêm chính, trung trực.
- Tinh thần trách nhiệm, cam kết cao.
- Khả năng làm việc dưới áp lực và cường độ cao trong công việc.