Chuyên Viên Quản Lý Văn Phòng Cho Thuê

1. Xây dựng gói dịch vụ cho thuê văn phòng ảo, văn phòng làm việc cá nhân hoặc dịch vụ văn phòng trọn gói (Chính sách giá, chính sách ưu đãi, phát triển chuỗi văn phòng ảo, chuỗi dịch vụ gia tăng đi kèm, …)
2. Tìm kiếm khách hàng và tư vấn cho khách hàng các sản phẩm dịch vụ của công phù hợp với nhu cầu khách hàng. Nắm bắt nhu cầu, tư vấn và giới thiệu sản phẩm cũng như hình ảnh chuyên nghiệp của công ty đến khách hàng
3. Phối hợp với các bộ phận khác thực hiện việc chuẩn bị văn phòng, thi công cải tạo cơ sở vật chất phù hợp với nhu cầu của khách hàng
4. Thực hiện công tác chăm sóc sau bán hàng: xử lý khiếu nại, phàn nàn, gia hạn hợp đồng khi đến hạn
5. Phối hợp với bộ phận marketing trong việc xây dựng hình ảnh của chuỗi dịch vụ cho thuê văn phòng.
6. Quản lý chuỗi văn phòng và định hướng sắp xếp chuỗi văn phòng phù hợp thị hiếu chung về văn phòng làm việc.
7. Khảo sát các công ty trong cùng ngành nghề để xây dựng chính sách giá, dịch vụ cho thuê phù hợp và cạnh tranh.
8. Các công việc khác theo sự phân công.

1. Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định của Luật Lao động
2. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện
3. Tăng lương định kỳ
4. Du lịch định kỳ
5. Thưởng tháng 13 và thưởng theo hiệu quả công việc
6. Chế độ nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.

1. Trình độ: Nam/Nữ tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Ngoại thương, Ngoại ngữ...
2. Ứng viên có 2 năm kinh nghiệm trong việc tư vấn cho thuê văn phòng, cao ốc, dịch vụ văn phòng ảo hoặc quản trị tòa nhà cho thuê.
3. Làm việc nhóm, độc lập, năng động, tự tin, trung thực, nhiệt huyết trong công việc
4. Có kỹ năng giao tiếp, trình bày và thuyết phục tốt
5. Giọng nói dễ nghe và ngoại hình dễ nhìn
6. Thành thạo tin học văn phòng và giao tiếp tiếng Anh tốt là một lợi thế.
7. Độ tuổi: từ 24 tuổi – 40 tuổi
8. Làm việc ổn định lâu dài

CV