Tìm việc làm Nhà máy / Khu công nghiệp

Nhu cầu tuyển công nhân cho các vị trí làm việc trong các nhà máy, việc làm khu công nghiệp hiện nay luôn rất cao. Hàng ngày, bạn có thể thấy nhiều thông tin tuyển dụng công nhân lao động với số lượng rất lớn dành cho vị trí này. Vậy, ứng viên khi tham gia tuyển dụng vị trí công nhân cần chú ý những gì? 

Công việc của công nhân là gì? 

Công nhân là vị trí làm việc trực tiếp trong các dây chuyền sản xuất hàng hóa hoặc các dây chuyền lắp ráp, sửa chữa, chế tạo các trang thiết bị.... Tuy vào từng lĩnh vực cụ thể mà ứng viên tham gia tuyển công nhân sẽ phải làm các công việc khác nhau, thậm chí có những vị trí mà các công nhân chỉ cần đứng giám sát, đảm bảo quá trình sản xuất sẽ diễn ra một cách suôn sẻ. Hiện nay các tỉnh như Vĩnh Long, Cần Thơ, đang tuyển rất nhiều công nhân

Có rất nhiều vị trí việc làm công nhân khác nhau, nhưng công việc chính của một người công nhân hiện nay gồm:

• Trực tiếp làm việc tại các dây chuyền sản xuất với độ chính xác cao, tốc độ nhanh chóng
• Đảm bảo răng yêu cầu, tiêu chuẩn chất lượng của sản phẩm được đáp ứng tốt nhất trước khi đưa ra thị trường
• Hoàn thành các công việc khác nhau trong quy trình sản xuất như: lắp ráp, đóng gói, dán nhãn....
• Vận hành hệ thống máy móc, vật tư một cách chính xác, tiến hành bảo dưỡng định kỳ cẩn thận
• Báo cáo lại với ban quản lý nếu như có sự cố bất thường
• Tuân thủ các quy định về an toàn lao động trong các nhà máy, phân xưởng. Báo cáo lại cho ban quản lý nếu thấy có những điều gì bất thường
• Tham gia các khóa đào tạo để nâng cao trình độ chuyên môn về an toàn lao động, sản xuất
• Sẵn sàng làm thêm giờ, ca đêm nếu cần thiết để kịp tiến độ công việc

Các tiêu chí khi tuyển dụng công nhân là gì? 

Kỹ năng giao tiếp 

Với các vị trí việc làm công nhân, các yêu cầu về kỹ năng nghề nghiệp chuyên môn không cần quá cao khi bạn sẽ được đào tạo kỹ lưỡng trước khi bắt đầu công việc. Tuy nhiên, kỹ năng giao tiếp tốt là điều bạn cần phải có. Một ứng viên tham gia tuyển công nhân thời vụ được cho là có kỹ năng tốt là khi bạn lắng nghe, hiểu được các yêu cầu của trưởng ca, quản lý và làm theo đúng hướng dẫn đó. Ngoài ra, các công nhân cũng cần có kỹ năng giao tiếp tốt để có thể phối hợp một cách nhịp nhàng với những người làm việc trong cùng dây chuyền. Từ đó sẽ tạo ra môi trường lành mạnh, tích cực.

Khả năng thích nghi nhanh chóng 

Đối với ứng viên tham gia tuyển công nhân làm ca đêm hay giờ hành chính, công việc tại các phân xưởng có thể sẽ khác rất nhiều khi bạn sẽ phải tiếp xúc với nhiều yếu tố gây nguy hiểm với sức khỏe của bản thân như: tiếng ồn, bụi bặm..... Vì thế, hãy tìm cách thích nghi nhanh chóng, điều chỉnh trạng thái của bản thân sao cho phù hợp với môi trường làm việc. Chỉ khi bạn có khả năng thích nghi tốt nhất, bạn mới mong rằng mình có thể hoàn thành những nhiệm vụ của một công nhân sản xuất.

Khả năng phối hợp, làm việc nhóm 

Khi bạn trở thành một công nhân sản xuất, chắc chắn bạn sẽ phải làm việc với nhiều người. Chính vì thế, khả năng teamwork, hỗ trợ mọi người làm việc sẽ là những phẩm chất rất tốt của ứng viên. Hãy hoàn thành tốt nhất công việc của mình, đừng làm ảnh hưởng tới đồng nghiệp bên cạnh. Và nếu được, hãy chủ động giúp đỡ đồng nghiệp hoàn thành nốt công việc trong một số trường hợp nhất định.

Nghiêm chỉnh chấp hành nội quy chung 

Đối với ứng viên tìm việc làm công nhân, tại các cơ sở sản xuất, phân xưởng đều đã có một quy chế nhất định. Vì thế, hãy thực hiện đúng theo các quy tắc đó. Điều này sẽ giúp bạn có thể đảm bảo được hiệu quả; tiến độ công việc được vận hành một cách hoàn hảo nhất.

Những vị trí việc làm công nhân thường xuyên được tuyển dụng 

Có rất nhiều vị trí khác nhau mà các công ty đang tuyển dụng công nhân thường xuyên tìm kiếm. Bạn có thể thấy rất nhiều thông báo đăng tin tuyển dụng tại các website tìm việc làm dành cho vị trí lao động phổ thông. Và tùy thuộc vào điều kiện, năng lực thực tế của bản thân mà bạn có thể tìm việc làm công nhân phù hợp với riêng mình. Hiện nay, có một số vị trí cần tuyển công nhân mà bạn có thể tham khảo gồm:

• Công nhân sản xuất.
• Công nhân chế biến.
• Công nhân thi công.
• Công nhân vệ sinh.
• Công nhân môi trường
• Công nhân may mặc.
• Công nhân điện tử.
• Công nhân cơ khí.
• Công nhân xây dựng.
• Công nhân giày da.
• Công nhân sản xuất bao bì.
• Công nhân cơ điện.

Để tìm việc làm công nhân cần chuẩn bị những gì?

Để có thể tìm việc làm công nhân thật sự hiệu quả, các ứng viên cần chú ý chuẩn bị những giấy tờ sau trong hồ sơ xin việc của mình gồm:

Đơn xin việc

Lá đơn xin việc chính là giấy tờ đầu tiên mà các công ty tuyển dụng công nhân sẽ xem xét khi cầm hồ sơ xin việc của bạn. Vì thế, bạn cần đảm bảo rằng đơn xin việc cho vị trí công nhân của mình cần làm theo đúng những yêu cầu sau:

Về hình thức:

• Dùng giấy A4, căn chỉnh thẳng hàng
• Không dùng quá nhiều kích cỡ chữ, font chữ
• Có thể viết tay nếu tự tin, nhưng tốt nhất bạn nên đánh máy để tỏ rõ sự chuyên nghiệp của bản thân
• Câu văn ngắn gọn, rõ ràng, đủ ý...

Về nội dung: 

• Thông tin cá nhân: Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính
• Phần mở đầu: Tại sao bạn lại biết và ứng tuyển công nhân
• Nội dung chính: Hãy chỉ rõ những năng lực cá nhân mà bạn có để chứng minh được mức độ phù hợp của mình với vị trí công nhân sản xuất. Nếu như đã từng có kinh nghiệm làm việc trong CV về các vị trí lao động phổ thông, bạn cũng nên nói ra để khiến cho hồ sơ của mình trở nên hoàn hảo nhất.
• Phần kết luận: Hãy chứng tỏ rằng tuyển dụng bạn là có lợi tối đa dành cho công ty.

Các văn bằng, chứng chỉ có liên quan 

Mặc dù công việc làm công nhân không quá yêu cầu cao về bằng cấp, chứng chỉ (nhiều Khu công nghiệp và Nhà máy còn tuyển công nhân không cần bằng cấp) và bạn sẽ được đào tạo một cách kỹ lưỡng trước khi bắt đầu vào công việc. Tuy nhiên, nếu như có được bằng cấp, chứng chỉ có liên quan đến công việc đang làm sẽ là lợi thế rất lớn để bạn có thể thăng tiến nhanh chóng trên con được công việc của riêng mình. Và khi chuẩn bị các chứng chỉ có liên quan, hãy chú ý những điều sau:

• Mỗi loại văn bằng nên được sao chép thành nhiều bản và có dấu xác nhận của cơ quan chức năng .
• Tuyệt đối không gửi bản gốc văn bằng, chứng chỉ khi bạn tham gia ứng tuyển công nhân .
• Chỉ cần chọn những bằng cấp có liên quan đến vị trí tuyển dụng.

Các giấy tờ khác nhau theo yêu cầu của công ty 

Nhiều công ty khi tuyển công nhân lao động phổ thông thường yêu cầu các ứng viên phải có những giấy tờ chứng minh nhân thân khác nhau để có thể hoàn thành được hồ sơ nhân sự như: bản sao chứng minh thư, bản sao hộ khẩu, giấy khám sức khỏe, sơ yếu lý lịch cá nhân..... Vì vậy, bạn hãy chuẩn bị trước và hoàn thành đầy đủ các hồ sơ này để nộp cho công ty trước khi bắt đầu công việc. Điều này sẽ giúp bạn thoải mái hơn về mặt tâm lý và có thể tập trung 100% cho công việc trước mắt.

Lưu ý khi ứng tuyển việc làm công nhân 

Khi đi tìm việc công nhân, các ứng viên nên lưu ý những điều sau để có thể tránh rơi vào bẫy lừa đảo tuyển dụng lao động phổ thông. Cụ thể:

Địa chỉ tìm việc làm 

Khi công nghệ thông tin đã trở nên không còn xa lạ, các ứng viên có thể dễ dàng tìm được cơ hội việc làm nhà máy ở trên các kênh tuyển dụng lớn, có uy tín như: timviec.com.vn, vieclam24h.... Những website này luôn thường xuyên cập nhật các thông tin việc làm lao động phổ thông đa dạng, phù hợp với tiêu chí của ứng viên. Vì thế bạn có thể hoàn toàn tin tưởng rằng mình sẽ không gặp phải những tin tuyển dụng lừa đảo.

Bên cạnh nó, nếu như bạn đang sinh sống gần các khu công nghiệp. Hãy thử đem hồ sơ cá nhân của mình tới trực tiếp phân xưởng, nhà máy mà bạn muốn ứng tuyển. Điều này sẽ giúp bạn có thể gặp gỡ trực tiếp với hội đồng tuyển dụng để đề xuất nguyện vọng muốn được làm việc tại doanh nghiệp với vị trí công nhân sản xuất cho mình.

Tìm hiểu kỹ về công việc 

Khi đi ứng tuyển công nhân, nhiều người thường không có thói quen tìm hiểu kỹ về công việc. Điều này sẽ khiến bạn rất mất thời gian khi phải đi phỏng vấn, tham gia quá trình đào tạo. Từ đó có thể khiến bạn bỏ lỡ những cơ hội phù hợp hơn dành cho mình.

Chuẩn bị đầy đủ hồ sơ 

Tuyển công nhân cũng giống như quy trình tuyển dụng của các vị trí khác nhau. Nhà tuyển dụng sẽ yêu cầu bạn phải chuẩn bị đầy đủ hồ sơ trước khi đến phỏng vấn. Vì thế, hãy chú ý kỹ về điều này để tránh làm mất thời gian của nhau.

Lưu ý khi đi phỏng vấn tuyển công nhân 

Trong khi đi phỏng vấn tuyển công nhân, bộ phận nhân sự thường chỉ nhằm mục đích tìm hiểu xem ứng viên có đủ sức khỏe, khả năng thích nghi đối với vị trí lao động phổ thông trong nhà máy khi phải cần dùng nhiều về sức khỏe thể chất cũng như tiếp xúc với các yếu tố độc hại. Nhiều nhà máy, công ty sẵn sàng chấp nhận ứng viên chưa có kinh nghiệm và sẽ đào tạo ngay từ những ngày đầu làm việc.

Vì thế, trong buổi phỏng vấn tuyển công nhân đi làm ngay. Bạn hãy cho nhà tuyển dụng thấy được sự chăm chỉ của bản thân. Cùng với đó , hãy mô tả một chút về kinh nghiệm làm việc trong quá khử của bản thân. Và nếu như có thể đưa ra được những ví dụ cụ thể về cách bạn áp dụng kỹ năng xử lý tình huống thì chắc chắn bạn sẽ ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng lên rất nhiều so với các ứng viên khác.

Bên cạnh đó, bạn cũng đừng quá nhút nhát trong buổi phỏng vấn. Điều này sẽ khiến NTD có thể chụp mũ rằng bạn chưa sẵn sàng cho công việc này. Và ngoài ra, hãy chú ý hỏi thêm những câu hỏi về lương thưởng, các chế độ khác nhau trong bản hợp đồng lao động sẽ ký kết sắp tới.

Tuyển công nhân luôn là một trong những vị trí thu hút được rất nhiều ứng viên có trình độ lao động phổ thông tham gia. Vì thế, hãy cùng cập nhật timviec.com.vn để có thể tự tìm kiếm cho mình những cơ hội mới phù  hợp nhất.