Tuyển dụng Nhân Viên Tư Vấn Xuất Khẩu Lao Động tại CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC VIET PROUD mã số 69565

Nhân Viên Tư Vấn Xuất Khẩu Lao Động
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC VIET PROUD
Khu vực tuyển dụng: Hà Nội
Mức lương: Thương lượng
Lượt xem: 132 . Ngày duyệt: 30/09/2024
Hạn nộp hồ sơ: 28/10/2024 Đã hết hạn

Mức lương: Thương lượng

Hình thức làm việc: Hợp đồng

Địa điểm làm việc: Số 2 ngõ 2 Nguyễn Hoàng, Mỹ Đình Plaza2, Từ Liêm, Hà Nội

Số lượng: 30

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 30/09/2024

Ngành nghề: Bán hàng Lao động phổ thông Kinh doanh Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng

Mô tả công việc

• Tư vấn tuyển dụng, tìm kiếm khách hàng tiềm năng có nhu cầu dựa trên data có sẵn và tự khai thác.
• Phối hợp với các Cơ quan, Tổ chức có thẩm quyền, chức năng tại địa phương để tổ chức hội thảo, triển khai công tác tư vấn về tuyển dụng và cung ứng nhân lực của Công ty
• Xây dựng các kênh tuyển dụng có thế mạnh như online hoặc cộng tác viên tại địa phương để tuyển dụng nguồn lao động cho thị trường Nhật Bản
• Nghiên cứu, tìm hiểu thị trường, đối thủ và có đề xuất các giải pháp tuyển dụng nguồn lao động Nhật Bản hiệu quả.
• Tư vấn, hỗ trợ người lao động lựa chọn ngành nghề, đơn hàng phù hợp với khả năng và nguyện vọng của người lao động; Tư vấn về kỹ năng tham gia dự tuyển; Giải đáp tất cả các thắc mắc của người lao động, khách hàng liên quan đến tuyển dụng và cung ứng nhân lực của Công ty
• Cung cấp những thông tin cần thiết cho khách và người lao động về những nội dung liên quan đến đào tạo nguồn nhân lực và phái cử thực tập sinh đi làm việc tại Nhật Bản
• Chịu trách nhiện thực hiện về số lượng và chất lượng nguồn ứng viên mà tuyển dụng được cho thị trường Nhật Bản hàng năm theo KPI Công ty đã đề ra.
• Giải quyết các vấn đề phát sinh của nguồn lao động mà mình phụ trách trước và sau xuất cảnh.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Quyền lợi được hưởng

• Thu Nhập: Lương cứng và KPI doanh số hoàn thành công việc.
• Thưởng các dịp lễ tết, thưởng quý, thưởng năm, thưởng theo hiệu quả công việc,....
• Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật lao động, lương tháng thứ 13, tăng lương theo năng lực...
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện, ổn định, có nhiều cơ hội thăng tiến
• Được hưởng chế độ công đoàn, chế độ phúc lợi của công ty như nghỉ mát, ngoại khóa...
• Cơ hội làm việc trong môi trường quốc tế, đa ngôn ngữ, giao lưu học hỏi với giáo viên, khách hàng người Nhật Bản tại công ty.

Yêu cầu công việc

• Tuổi từ 22 - 50 (Ưu tiên người có kinh nghiệm về XKLĐ Nhật Bản)
• Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, đàm phán, thuyết trình tốt.
• Biết sử dụng máy vi tính Word, Excel...
• Có khả năng đi công tác
• Chăm chỉ, chịu khó, trung thực, yêu thích, đam mê nhiệt huyết trong công việc lĩnh vực tư vấn tuyển dụng, chủ động trong công việc, chịu được áp lực công việc (chạy chỉ tiêu theo KPI, deadline).
• Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Sales, marketing các chuyên ngành liên quan (nếu có)
• Ưu tiên ứng viên đã làm công tác tuyển dụng nhân sự cho các nhà máy, khu công nghiệp; người đã làm công tác dịch vụ khách hàng, chăm sóc khách hàng, tư vấn xuất khẩu lao động hoặc Thực tập sinh/Du học sinh Nhật Bản về nước)