Mô tả công việc

- Quản lý Nhà hàng và chịu trách nhiệm về các vấn đề liên quan đến hàng hóa, nhân viên, khách hàng;
- Hướng dẫn, đào tạo nhân viên theo tiêu chuẩn;
- Quản lý, phân ca, sắp xếp công việc cho nhân viên;
- Đảm bảo nhân viên làm việc đúng quy trình, nội quy của công ty;
- Tiếp nhận và xử lý khiếu nại của khách hàng;
- Theo dõi, đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu nhà hàng;
- Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của nhà hàng theo tuần/ tháng/ quý;
- Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại nhà hàng cùng với Ban Giám Đốc: Công việc, doanh số nhà hàng, số lượng nhân viên,…
- Một số công việc khác thuộc trách nhiệm và theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập: 15tr - 25tr/ tháng (thỏa thuận theo năng lực).
- Thời gian làm việc: 11h00 - 22h00 (nghỉ giữa ca 2 tiếng), OFF 1 ngày/ tuần.
- Cung cấp căn hộ cao cấp gần công ty.
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN,... đầy đủ theo quy định Luật Lao động.
- Được đào tạo trong thời gian thử việc về chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng mềm;
- Các chế độ khác theo Quy định của Công ty.

Yêu cầu công việc

- Kinh nghiệm 2 năm trở lên ở các vị trí tương đương hoặc đã có kinh nghiệm làm việc trong mảng F&B;
- Tiếng Hàn giao tiếp (không yêu cầu có bằng topik);
- Có kĩ năng quản lý, khả năng lãnh đạo, điều hành hoạt động của nhà hàng/ cửa hàng;
- Khả năng tổng hợp, phân tích và giải quyết vấn đề;
- Nhiệt tình, năng động, chịu được áp lực công việc;
- Chăm chỉ, trung thực.