Tuyển dụng Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự tại Công ty CP Kỹ Thuật Bình Sơn mã số 17498

Mức lương: Thương lượng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Địa điểm làm việc: 4 đường 59, Phường Bình Trưng Đông

Số lượng: 2

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 19/08/2020

Ngành nghề: Hành chính / Thư ký / Trợ lý

Mô tả công việc

1.Phụ trách công tác bảo hiểm:
- Làm thủ tục báo cáo BHXH, BHYT, BHTN hàng tháng với cơ quan bảo hiểm
- Lập tờ khai cấp sổ bảo hiểm người lao động
- Theo dõi việc giải quyết chính sách - chế độ người lao động: Thôi việc, thai sản, đau ốm, chế độ dưỡng sức, nghỉ hưu... theo chính sách công ty phù hợp với quy định của nhà nước Việt Nam...
- Chốt sổ và trả sổ cho người lao động nghỉ việc
- Báo cáo, tư vấn các thông tin liên quan cho Trưởng phòng Nhân sự và Ban Giám đốc
- Cập nhật các văn bản pháp luật có liên quan cho Trưởng phòng Nhân sự và Ban Giám đốc Công ty
2.Phụ trách các công tác về nhân sự :
- Thực hiện công tác tuyển dụng công ty theo yêu cầu cấp trên
- Thực hiện các công việc liên quan chính sách, chế độ cho nhân sự theo quy định công ty
- Thực hiện các thủ tục liên quan nhân sự mới và nhân sự nghỉ việc
- Xây dựng nội quy lao động, các quy trình liên quan đến phòng Hành Chánh - Nhân sự theo yêu cầu của cấp trên
- Xây dựng tiêu chí đánh giá nhân sự; Thực hiện giám sát đánh giá đầy đủ đúng quy định
- Quản lý và thực hiện việc đào tạo của công ty: lập kế hoạch, chương trình đào tạo, liên hệ cơ sở đào tạo, làm thủ tục cho Nhân viên đi đào tạo, lưu bằng cấp – chứng chỉ đào tạo của Nhân viên, đánh giá kết quả đào tạo, lưu hồ sơ đào tạo
- Đề xuất các phương án thưởng lễ, tết, trợ cấp...cho người lao động và tổ chức thực hiện

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực khi PV
- Được Công ty đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật;
- Được hỗ trợ chi phí khám sức khỏe định kỳ;
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp.

Yêu cầu công việc

- Ưu tiên ứng viên có thể đi làm ngay. Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Bảo hiểm, Luật...
- Nắm vững pháp luật về lao động, tiền lương, Thuế TNCN, bảo hiểm.
- Am hiểu về quản trị nhân lực hiện đại.
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm về công tác nhân sự, bảo hiểm, tiền lương.
- Có kỹ năng Xử lý / phân tích số liệu lao động - chi phí - thu nhập.
- Giao tiếp hiệu quả; Làm việc độc lập / theo nhóm.
- Tinh thần cầu tiến, chủ động, trách nhiệm;