Mô tả công việc

- Đón tiếp khách giao dịch tại văn phòng.
- Tiếp nhận các loại công văn đi/đến.
- Thực hiện công tác chấm công cho CBCNV.
- Thực hiện, giải quyết các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT.
- Giải đáp các thắc mắc, khiếu nại liên quan về lương, thưởng, mức trợ cấp, chế độ đãi ngộ,… cho người lao động.
- Thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các quyết định, công văn hành chính nhân sự và quản trị chung.
- Tổ chức công tác tuyển dụng.
- Quản lí con dấu và hồ sơ pháp lý của Công ty.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương sẽ được thỏa thuận theo năng lực làm việc
- Hưởng các chế độ (BHXH, BHYT, BHTN..) theo quy định của nhà nước
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, cơ hội học tập nâng cao trình độ
- Nghỉ phép 12 ngày/năm