Mô tả công việc

- Kiểm tra các định khoản phát sinh và đối chiếu các số liệu chi tiết cũng như tổng hợp giữa các phòng ban trong doanh nghiệp.
- Kiểm tra sự trùng khớp của các số dư cuối kỳ với các báo cáo chứng từ và đảm bảo cân đối số liệu giữa tổng hợp với chi tiết.
- Quan sát công nợ của doanh nghiệp bao gồm công nợ khối văn phòng và toàn công ty để đề xuất dự phòng, xác định và xử lý các khoản công nợ thu khó đòi của doanh nghiệp.
- Lập các quyết toán công ty và hạch toán rõ ràng các chi phí, thu nhập, công nợ, khấu hao, thuế GTGT và v.v.
- Làm sổ chi tiết và tổng hợp cho công ty và thống kê theo quy định để lập các báo cáo tài chính theo quý, tháng hoặc năm.
- Đưa ra đề xuất để cải tiến phương pháp hạch toán và báo cáo.
- Lưu trữ các dữ liệu kế toán trên các phần mềm theo quy định.
- Thống kê, cung cấp và giải trình các dữ liệu khi có các yêu cầu đột xuất của cấp trên hay cơ quan nhà nước.
- Hướng dẫn các kế toán viên xử lý và hạch toán dữ liệu, báo cáo.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương thỏa thuận ( Từ 10-15tr)
- Chế độ xét tăng lương hàng năm theo quy định Cty
- Thưởng Lễ, tết, lương tháng thứ 13 theo quy chế Cty
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động và Luật BHXH hiện hành
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến
- Có chế độ sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu hỉ,…
- Chương trình YEP hàng năm, ngoài ra còn có chương trình sinh nhật trong tháng cho CBCNV.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kế Toán hoặc tương đương
- Có kinh nghiệm ít nhất 2-3 năm là lợi thế
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và phần mềm kế toán
- Tinh thần trách nhiệm cao, thật thà, nhanh nhẹn, cẩn trọng và chính xác trong các công việc kế toán
- Hòa đồng và tinh thần làm việc nhóm.