NHÂN VIÊN KINH DOANH

- Tìm kiếm, chăm sóc khách hàng, giới thiệu và bán sản phẩm thép - Inox của Công ty. Hiểu rõ ưu nhược điểm về sản phẩm của Công ty, các sản phẩm tương tự, sản phẩm của đối thủ cạnh tranh.
- Khảo sát thị trường phụ trách và tiếp cận gặp gỡ khách hàng tiềm năng.
- Tổ chức giới thiệu sản phẩm/dịch vụ, thương thảo phương thức hợp tác, đàm phán, thúc đẩy ký kết hợp đồng, điều phối toàn bộ quá trình triển khai với các khách hàng.
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số được giao (Lương sẽ bao gồm lương cứng và chiết khấu bán hàng theo doanh số).
- Chịu trách nhiệm giải quyết tất cả những thắc mắc, yêu cầu của khách hàng theo đúng quy định và thuộc thẩm quyền phụ trách.
- Theo dõi, đốc thúc, thu hồi công nợ.
- Thực hiện các công việc khác liên quan khi có yêu cầu.
- Tuân thủ nội quy công ty (Đảm bảo giờ giấc làm việc và trang phục lịch sự )

- Du lịch, Teambuilding hàng năm (Du xuân đầu năm, du lịch hè ở các địa danh nổi tiếng trong và ngoài nước, gala cuối năm….)
- Thưởng KPI, Thưởng theo chính sách kinh doanh đối với nhân sự thuộc khối Kinh doanh, thưởng cuối năm tối thiểu 1 tháng lương trở lên. Thưởng các ngày lễ tết (30/4, 1/5, tết dương lịch), các Chương trình 8/3, 20/10 cho chị em Phụ nữ, Tết thiếu nhi 1/6 và trung thu cho con em cán bộ nhân viên công ty.
- Thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ tứ thân phụ mẫu.
- Đóng bảo BHXH, BHYT, BHTNLĐ, BHTN ngay sau thời gian thử việc được ký HĐLĐ chính thức, đúng theo quy định Pháp luật.
- Các chế độ phép, nghỉ lễ, thêm giờ theo đúng quy định của pháp luật.

- Ứng viên có sức khỏe tốt
- Kỹ năng đàm phán và chào bán hàng
- Kỹ năng thương thuyết và ra quyết định cho công việc bán hàng của mình đúng quy định đã đưa ra
- 2 năm, có kinh nghiệm bán hàng, đã làm việc tại vị trí tương đương
- Có thể đi công tác xa