Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh Thang Máy tại CÔNG TY TNHH THANG MÁY SANYO MINH LONG mã số 63681

Mức lương: Thương lượng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Địa điểm làm việc: 55 Hồ Bá Kiện, Phường 15, Quận 10, TPHCM

Số lượng: 5

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 14/03/2024

Ngành nghề: Bán hàng Kinh doanh Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng

Mô tả công việc

• Tìm kiếm mới và khai thác nguồn data có sẵn
• Triển khai các hoạt động, chương trình làm việc nhằm chăm sóc, duy trì, phát triển hệ thống các đối tác B2B, B2C hiện có.
• Phân khúc khách hàng, thị trường thang máy và có kiến thức sơ bộ về kiến trúc xây dựng.
• Thiết lập danh sách và quản lý các khách hàng hiện có, triển khai các hoạt động cụ thể nhằm gia tăng tỷ lệ chuyển đổi.
• Tư vấn sản phẩm, giải pháp nhằm chăm sóc khách hàng tốt và chốt sales đảm bảo các mục tiêu kinh doanh đã được giao.
• Phối hợp với cùng với các nhân sự phòng kinh doanh và các phòng ban công ty trong quá trình tư vấn khách hàng, chăm sóc trước và sau khi ký hợp đồng.
• Làm việc tại:
• 55 Hồ Bá Kiện, Phường 15, Quận 10, TPHCM
• Ngõ 182, Đường Phú Diễn, P. Phú Diễn, Q. Bắc Từ Liêm, Hà Nội

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập : thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng tháng 13, thưởng thâm niên, thưởng các ngày lễ tết... đầy đủ theo quy định
• Tham gia đóng BHXH đầy đủ
• Làm việc trong môi trường thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến, Gắn bó lâu dài
• Các chế độ phúc lợi khác: đầy đủ theo quy định
• Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
• Du lịch nghỉ mát hằng năm với công ty
• Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

Yêu cầu công việc

• Độ tuổi: 30 - 40;
• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học thuộc khối ngành cơ khí, kỹ thuật, quản trị kinh doanh hoặc các ngành nghề tương đương
• Tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm Nhân viên kinh doanh các lĩnh vực tương đương..
• Ưu tiên hiểu biết sâu: kỹ năng giao tiếp, kỹ năng bán hàng
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục khách hàng tốt.
• Chịu khó học hỏi và tìm hiểu về ngành kiến trúc, xây dựng.
• Làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả; chịu áp lực công việc cao;
• Năng lực đàm phán, giao dịch với nội bộ phòng ban, khách hàng, đối tác.
• Thái độ làm việc tích cực và khả năng chịu được áp lực cao.