Nhân Viên Tuyển Dụng

- Đăng bài, tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của quản lý.
- Thành thạo các công cụ hỗ trợ tuyển dụng, phân tích và lưu trữ thông tin sẽ giúp công việc thuận lợi và hiệu quả hơn.
- lập kế hoạch giúp lên kế hoạch tuyển dụng.
- Giao tiếp và tương tác tốt, hiểu tâm lý ứng viên.
- Nhanh nhẹn, khéo léo trong giao tiếp giúp mở rộng networking.
- Đăng tuyển đa dạng CV theo yêu cầu
- Thực hiện một số yêu cầu thuộc phạm vi hoạt động của văn phòng, thuộc phạm vi tuyển dụng, phạm vi nhân sự theo yêu cầu của Quản lý văn phòng.
- Làm các báo cáo theo yêu cầu của quản lý Văn phòng.

- Lương cơ bản từ 8tr
- Thử việc 2 tháng. Lương tăng định kỳ khi hoàn thành tốt công việc.
- Được đào tạo bài bản về chuyên môn, nghiệp vụ.
- Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm
- Các chương trình du lịch nghỉ dưỡng, Team building, thiện nguyện hàng năm
- Chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN), lương thưởng, chế độ nghỉ ngơi theo chính sách của công ty
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội thăng tiến.

- Yêu cầu trình độ từ cao đẳng trở lên
- Độ tuổi: Từ 20 đến 35 tuổi.
- Kinh nghiệm: Dưới 1 năm
- Thành thạo tin học văn phòng
- Kỹ năng giao tiếp.
- Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm, có tinh thần trách nhiệm, khả năng chịu áp lực cao.
- Tư duy xử lý tình huống, chủ động.
- Thời gian làm việc: Giờ hành chính
- Địa điểm: Đống Đa, Hà Nội