Mô tả công việc

Quản lý các hoạt động bán hàng tại khu vực được giao.
Quản lý nhân sự trong khu vực.
Quản lý hành chính tại khu vực.
Quản lý chi phí tại khu vực.
Xây dựng, củng cố, cải tiến và phát triển các quy trình làm việc để đảm bảo khu vực hoạt động hiệu quả, hỗ trợ cho việc đạt được các chỉ tiêu kinh doanh đặt ra.
Quản lý hàng hóa, tài sản.
Khảo sát, phân tích và nắm bắt kịp thời thông tin của các đối thủ cạnh tranh và thị trường nhằm đề xuất các chiến lược kinh doanh phù hợp cho khu vực.
Chăm sóc và phát triển hệ thống cửa hàng.
Phối hợp tổ chức và tham gia họp định kì theo từng tháng và đột xuất tại cửa hàng để nhận diện các vấn đề cần giải quyết và đề xuất các hành động khắc phục – phòng ngừa.
Tìm kiếm khách hàng mới cho hệ thống.

Quyền lợi được hưởng

Lương + thưởng hấp dẫn, bao gồm: Tháng 13,... Thưởng vào các dịp lễ tết, thưởng đột xuất cho cá nhân có thành tích xuất sắc, thưởng theo kết quả kinh doanh công ty, theo doanh số….
Phụ cấp các loại.
Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, thân thiện và năng động.
Có cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp trong tương lai.
Xét duyệt lương 1 năm/lần.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Đại học các ngành có liên quan: quản trị kinh doanh, Marketing,...
Siêng năng, chịu khó, có thể làm việc trong môi trường có áp lực cao.
Kinh nghiệm làm việc: Trên 2 năm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, bán lẻ…
Ưu tiên ứng viên có kiến thức về nữ trang và thị trường trang sức trong và ngoài nước
Kỹ năng khác:
+ Kỹ năng quản lý,
+ Kỹ năng xử lý xung đột
+ Kỹ năng quản lý thời gian
+ Kỹ năng đàm phán
+ Kỹ năng bán hàng
+ Kỹ năng huấn luyện
+ Kỹ năng làm việc nhóm
Ngoại ngữ: Giao tiếp tiếng Anh cơ bản
Vi tính: văn phòng.