-
Thực Tập Sinh Nhân Sự
- Công ty TNHH Mỹ Phẩm Rossie
- Khu vực tuyển dụng: Hà Nội
- Mức lương: 3 triệu - 5 triệu
- Lượt xem: 2,114
. Ngày duyệt: 26/05/2021
Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2021 Đã hết hạn
Mức lương: 3 triệu - 5 triệu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Địa điểm làm việc: Tầng 4, 5 Tòa nhà GIM Innovation, 460 Khương Đình, Thanh Xuân, Hà Nội (đối diện G5 chung cư Five Star Kim Giang)
Số lượng: 1
Chức vụ: Mới tốt nghiệp / Thực tập sinh
Ngày đăng tuyển: 26/05/2021
Ngành nghề: Nhân sự Sinh viên / Mới tốt nghiệp / Thực tập
Mô tả công việc
- Tạo nguồn, truyền thông và thu hút ứng viên
- Hỗ trợ phỏng vấn, đánh giá theo quy trình tuyển dụng
- Triển khai và hỗ trợ các đầu việc khác ngoài Tuyển dụng: Đào tạo, Truyền thông, Văn hoá...
Quyền lợi được hưởng
- Được đào tạo chuyên môn từ cơ bản đến nâng cao, các mô hình/cách làm nhân sự hiện đại..
- Phát triển bản thân với các dự án đa dạng về Tuyển dụng và Nhân sự (truyền thông thương hiệu, số hóa quy trình TD...)
- Tham gia xây dựng Thương hiệu tuyển dụng công ty và sứ mệnh khẳng định vị thế của Thương hiệu Mỹ phẩm Việt trong nhận thức người tiêu dùng Việt Nam và bạn bè quốc tế.
- Xét thăng tiến theo năng lực và kết quả làm việc.
- Môi trường làm việc mở, trẻ trung, năng động.
- Phụ cấp ăn trưa 650.000Đ, chuyên cần 150.000Đ, gửi xe miễn phí.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học.
- Có đam mê và định hướng rõ ràng trong lĩnh vực Nhân sự.
- Chăm chỉ, trách nhiệm. Ham học hỏi.
- Có khát khao nâng chuẩn mỗi ngày.
Việc làm liên quan
-
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu -
Bằng cấp
Cử nhân -
Kinh nghiệm
Dưới 1 năm -
Ngôn ngữ
Không yêu cầu
Việc làm theo tiêu chí
Từ khóa:
Cẩm nang tìm việc
![[HƯỚNG DẪN] Cách viết hồ sơ học sinh, sinh viên chuẩn xác nhất](https://img.timviec.com.vn/2020/02/ho-so-hoc-sinh-sinh-vien.jpg)
![[TẢI NGAY] Mẫu hợp đồng cộng tác viên mới nhất 2020](https://img.timviec.com.vn/2020/03/mau-hop-dong-cong-tac-vien-4.jpg)
![[Hướng dẫn] Cách chèn ảnh vào CV đẹp mắt không thể bỏ lỡ](https://img.timviec.com.vn/2020/03/cach-chen-anh-vao-cv3.jpg)
Tìm kiếm nâng cao
