Ngày đăng
19/10/2022
Số lượng tuyển
1
Chức vụ
Nhân viên
Hình thức làm việc
Dài hạn
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
3 năm
Bằng cấp
Cao đẳng
Ngôn ngữ
Không yêu cầu
Ngành nghề
Giáo dục / Đào tạo / Thư viện
Mô tả công việc
- Tham gia xây dựng quy chế, quy trình đào tạo
- Lập kế hoạch đào tạo theo định kỳ hàng tháng, hàng quý, hàng năm.
- Lên lịch học, đào tạo trực tiếp hoặc sắp xếp giảng viên, theo dõi quá trình đào tạo và kiểm tra kết quả.
- Kết hợp với trưởng bộ phận để đào tạo, theo dõi và đánh giá kết quả làm việc tháng đầu của nhân viên.
- Lên ngân sách dự trù cho hoạt động đào tạo hàng năm, quản lý và theo dõi việc sử dụng nguồn ngân sách này.
- Giám sát việc triển khai đào tạo, đánh giá chất lượng và có báo cáo về việc đào tạo nghiệp vụ tại các Bộ phận trong công ty.
- Thực hiện các công việc đào tạo khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
- Lập kế hoạch đào tạo theo định kỳ hàng tháng, hàng quý, hàng năm.
- Lên lịch học, đào tạo trực tiếp hoặc sắp xếp giảng viên, theo dõi quá trình đào tạo và kiểm tra kết quả.
- Kết hợp với trưởng bộ phận để đào tạo, theo dõi và đánh giá kết quả làm việc tháng đầu của nhân viên.
- Lên ngân sách dự trù cho hoạt động đào tạo hàng năm, quản lý và theo dõi việc sử dụng nguồn ngân sách này.
- Giám sát việc triển khai đào tạo, đánh giá chất lượng và có báo cáo về việc đào tạo nghiệp vụ tại các Bộ phận trong công ty.
- Thực hiện các công việc đào tạo khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập và chế độ đãi ngộ cạnh tranh, có thưởng service charge hàng tháng.
- Tham gia Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm 24/7, bảo hiểm bắt buộc theo quy định của nhà nước.
- Chế độ nghỉ dưỡng, sử dụng vé máy bay theo quy định của Tập đoàn/ Công ty.
- Khám sức khỏe thường niên.
- Đánh giá năng lực hàng năm và cơ hội thăng tiến.
- Tham gia Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm 24/7, bảo hiểm bắt buộc theo quy định của nhà nước.
- Chế độ nghỉ dưỡng, sử dụng vé máy bay theo quy định của Tập đoàn/ Công ty.
- Khám sức khỏe thường niên.
- Đánh giá năng lực hàng năm và cơ hội thăng tiến.
Yêu cầu công việc
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp ĐH, CĐ chuyên ngành du lịch, khách sạn, sư phạm….
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo, trong đó có kinh nghiệm đào tạo tại các Khách sạn/ khu nghỉ dưỡng từ 5* trở lên và có quy mô trên 500 nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, truyền đạt tốt
- Tư duy tích cực, nhanh nhẹn, năng động
- Tiếng Anh giao tiếp thành thạo.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo, trong đó có kinh nghiệm đào tạo tại các Khách sạn/ khu nghỉ dưỡng từ 5* trở lên và có quy mô trên 500 nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, truyền đạt tốt
- Tư duy tích cực, nhanh nhẹn, năng động
- Tiếng Anh giao tiếp thành thạo.
Địa điểm làm việc
FLC SamSon Golf Links, đường Hồ Xuân Hương, Phường Quảng Cư, Thành phố Sầm Sơn, Tỉnh Thanh Hoá, Việt Nam
Từ khóa
CÔNG TY TNHH FLC SAMSON GOLF & RESORT
Địa chỉ:
FLC SamSon Golf Links, đường Hồ Xuân Hương, Phường Quảng Cư, Thành phố Sầm Sơn, Tỉnh Thanh Hoá, Việt Nam
Quy mô:
>1000 nhân viên nhân viên
Việc làm hot
Chuyên Viên Kinh Doanh Xăng Dầu - Lương 15 - 25 Triệu/ Tháng
15 triệu - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Còn 5 ngày