Tuyển dụng Giám Đốc Điều Hành tại Công ty TNHH Tư Vấn, Thương Mại và Dịch Vụ Nhiệt Đới

Mức lương: Thương lượng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Địa điểm làm việc: 62 Yên Phụ, Hà Nội

Số lượng: 1

Chức vụ: Giám đốc

Ngày đăng tuyển: 09/03/2021

Ngành nghề: Kinh doanh Quản lý điều hành

Mô tả công việc

• Xây dựng lập kế hoạch và đề ra chiến lược kinh doanh tổng thể về sản phẩm thiết bị vệ sinh của Công ty.
• Tìm kiếm phát triển thị phần, xây dựng mạng lưới phân khúc khách hàng:
• Nghiên cứu xúc tiến việc bán hàng theo chiến lược đã đề ra: Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động bán hàng, chuẩn bị báo giá, hồ sơ chào hàng, demo sản phẩm, thuyết trình các thông số về sản phẩm, phân tích lợi thế… nhằm đạt được chỉ tiêu doanh số về sản phẩm, thâm nhập thị trường và đạt được sự hài lòng của khách hàng.
• Quản trị, định hướng và truyền lửa cho đội ngũ nhân sự sau khi xây dựng.
• Thu thập và phân tích các thông tin về thị trường, sản phẩm, nhu cầu khách hàng, các đối thủ cạnh tranh, thị phần và các nhóm khách hàng, dự báo thị trường và dự kiến hàng bán…
• Xây dựng chương trình nội dung thuyết trình cho khách hàng, đối tác.
• Truyền thông, marketing, tổ chức các hội nghị khách hàng, hội thảo triển lãm giới thiệu
• Công ty, giới thiệu sản phẩm, phát triển mối quan hệ với báo giới …

Quyền lợi được hưởng

• Chủ động trong công việc. Được tạo điều kiện tối đa phát triển bản thân, phát triển nghề nghiệp.
• Thu nhập: Thoả thuận theo năng lực
• Hưởng các chế độ theo Quy định của nhà nước và tùy vào tình hình kinh doanh của Công ty.
• Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp theo quy định

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp đại học trở lên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, ngoại thương, nội thất, marketing, kỹ thuật.
• Có kinh nghiệm tại vị trí quản lý ít nhất 02 năm, trong ngành nội thất, thiết bị vệ sinh hoặc các ngành có liên quan khác ít nhất 05 năm.
• Thành thạo tiếng Anh, máy vi tính, phần mềm văn phòng.
• Có sức khỏe tốt, đảm bảo sẵn sàng đi công tác.
• Hiểu biết đam mê hoạt động kinh doanh, nhiệt tình trách nhiệm cao trong công việc.
• Có kỹ năng tốt về quản trị nhân sự, giao tiếp, thuyết trình, đàm phán, thuyệt phục, quản lý, giám sát, giải quyết vấn đề.
• Có khả năng làm việc độc lập, tự học hỏi giải quyết khó khăn và vượt qua trở ngại để đạt mục tiêu.