Giám Sát Bán Hàng

- Lập kế hoạch để phát triển khu vực phụ trách (Chiến lược, kế hoạch tổng thể, và kế hoạch hành động...)
- Thiết Lập chỉ tiêu doanh số và quản lý để theo sát nhằm đạt được chỉ tiêu.
- Quản lý hoạt động kinh doanh và thực hiện để đạt được mục tiêu doanh số.
- Duy trì và phát triển diện tich và phạm vi quầy kệ trong siêu thị, điểm bán.
- Hỗ trợ và hướng dẫn nhân viên kinh doanh thực hiện các công việc liên quan để mục tiêu doanh số.
- Thăm viếng thị trường định kỳ theo kế hoạch và phát sinh để bảo đảm hiểu được tình hình thị trường tại mỗi khu vực.
- Điều khiển qui trình dự án kinh doanh thực hiện tại các khu vực.
- Duy trì và giám sát các vấn đề quản lý kinh doanh: Dịch vụ KH, tiêu chuẩn trưng bày(CBS, FCR, Merchandising standard etc…)
- Quản lý và Điều hành kế hoạch kinh doanh và kế hoạch khuyến mãi dài hạn và ngắn hạn tại khu vực phụ trách, từng hệ thống.
- Theo dõi hoạt động đối thủ cạnh tranh, tình hình thị trường.
- Lập lịch trình làm việc hàng tuần và gửi cho Giám đốc kinh doanh. Tổng kết bán hàng. Triển khai ký HĐ mới với khách hàng.
- Reivew lại các hoạt động quý trước. Action plan cho quý kế tiếp.
- Thu thập thông tin thị trường và hoạt động của đối thủ cạnh tranh

- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy chế của Công ty (tham quan, nghỉ mát, lương thưởng, nghỉ Tết lễ,…).
- Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và gia đình theo chính sách đãi ngộ của Công ty.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.

- Khả năng quản lý, giám sát kiểm tra công việc.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.

- CV xin việc

Số 277 Đ. Vạn Xuân, Hạ Mỗ, Đan Phượng, Hà Nội