Mức lương: Thương lượng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Địa điểm làm việc: Số 101 Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội

Số lượng: 1

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 25/03/2021

Mô tả công việc

- Lập kế hoạch tuyển dụng phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Tiếp nhận hồ sơ, lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn, trả lời ứng viên.
- Quản trị nhân lực, hệ thống lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác.
- Quản lý, lưu trữ hồ sơ theo đúng quy định.
- Làm Hợp đồng lao động, bảng chấm công, bảng tính lương, tính lương hàng tháng, làm bảo hiểm và các công việc khác của văn phòng.
- Phổ biến , hướng dẫn người lao động thực hiện đúng nội quy, quy định của Công ty.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương: Thỏa thuận.
- Chế độ phúc lợi: Đầy đủ theo quy chế lương, thưởng của công ty (bảo hiểm, công đoàn, du lịch nghỉ mát, thưởng lễ, tết, thưởng tháng thứ 13).
- Các chế độ khác: theo quy định của Pháp luật.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, kinh tế, quản trị kinh doanh…
- Có trên 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương trong lĩnh vực hành chính nhân sự.
- Kiến thức và am hiểu về bảo hiểm, luật lao động.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint, Internet, Outlook, internet,...).
- Biết tiếng anh là lợi thế.
Quy mô:
Đang cập nhật...
Địa điểm:
Số 101 Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội
  • Yêu cầu giới tính
    Không yêu cầu
  • Bằng cấp
    Cử nhân
  • Kinh nghiệm
    2 năm
  • Ngôn ngữ
    Không yêu cầu

Việc làm theo tiêu chí

Cẩm nang tìm việc

Tìm kiếm nâng cao

Yêu cầu hỗ trợ
Timviec.com.vn hỗ trợ dịch vụ
Hotline: 0981.448.766
TIMVIEC.COM.VN thường phản hồi trong vòng 24h