Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Giám sát chi phí hoạt động của văn phòng (điện nước, internet, xăng xe, trang thiết bị, văn phòng phẩm, các chi phí phục vụ khác...).
- Cung cấp các dịch vụ hàng ngày của văn phòng (tài sản, thiết bị, văn phòng phầm, phòng họp, mẫu vân tay chấm công, mã gọi điện thoại...).
- Làm thủ tục visa, mua vé máy bay, sắp xếp phương tiện đi lại, chỗ ở cho Ban Điều hành cũng như cán bộ nhân viên khi có nhu cầu đi công tác
- Ban hành và quản lý các mẫu văn bản hành chính pháp quy; ký bản sao các văn bản của công ty dưới sự uỷ quyền của Tổng Giám đốc; cung cấp giấy giới thiệu, hướng dẫn thể thức văn bản theo quy định công ty.
- Tiếp đón và hướng dẫn khi khách hàng đến làm việc tại Công ty
- Tiếp nhận và xử lý các tài liệu, thư từ, công văn đến và đi
- Chuẩn bị hậu cần cho các cuộc họp của Công ty
- Hỗ trợ, phối hợp với các phòng ban chức năng liên quan trong các hoạt động lễ tân, đối nội, đối ngoại; phối hợp tổ chức các phong trào văn hóa, văn nghệ, thể thao và các hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho cán bộ nhân viên

- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Xét tăng lương định kỳ hằng năm.
- Thưởng lễ, tết, tháng 13, phép năm, tham gia BHXH theo quy định Công ty
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động,…
- Đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật lao động và công ty.

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
- Có kinh nghiệm ít nhất 1 - 3 năm
- Giao tiếp được tiếng Anh (bắt buộc)
- Có thể nhận việc ngay.
• Am hiểu quy trình hành chính, các quy tắc trong quản lý hồ sơ giấy tờ của doanh nghiệp.
• Thành thạo công cụ tin học văn phòng như Word, Excel,…
• Kỹ năng tổ chức tốt.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề.
• Kỹ năng giao tiếp tốt (bằng cả lời nói và văn bản).
• Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
• Am hiểu quy trình tuyển dụng nhân sự.

- Đơn xin việc hoặc CV tiếng anh
- Sơ yếu lý lịch.
- CCCD sao y công chứng.
- Giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp liên quan.