Quản Lý Kinh Doanh

Mức lương: Thương lượng

Hạn nộp hồ sơ: 30/10/2021 Đã hết hạn

Khu vực tuyển: Hà Nội

Lưu công việc Ứng tuyển ngay Nhận việc làm tương tự

Lượt xem: 2,274, Ngày duyệt: 14/09/2021

Ngày đăng

14/09/2021

Số lượng tuyển

Chức vụ

Nhân viên

Hình thức làm việc

Toàn thời gian cố định

Yêu cầu giới tính

Không yêu cầu

Kinh nghiệm

1 năm

Bằng cấp

Cao đẳng

Ngôn ngữ

Tiếng Việt

Ngành nghề

Tư vấn bảo hiểm - Kinh doanh - Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng - Quản lý điều hành

Mô tả công việc

- Lập và triển khai kế hoạch kinh doanh/ nhân sự hàng tháng, quý, năm theo kế hoạch đã được phê duyệt; đảm bảo thực hiện kế hoạch và chỉ tiêu doanh số/nhân sự.
- Quản lý vận hành toàn bộ hoạt động kinh doanh, phối hợp với các phòng ban liên quan để chăm sóc khách hàng hiệu quả & đảm bảo vận hành đúng quy trình, quy định.
- Đảm nhiệm vai trò chủ chốt trong việc thúc đẩy doanh số.
- Báo cáo hoạt động/ kết quả kinh doanh định kỳ hàng tháng/ quý/năm và đề xuất phương án, giải pháp thực hiện/ gia tăng doanh số.
- Quản lý nhân sự nội bộ phòng: giao nhiệm vụ, kiểm soát & hỗ trợ việc bán hàng của các nhân viên trong phòng.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên đối với mục tiêu chung của phòng và có những hỗ trợ, điều chỉnh phù hợp.
- Triển khai và đo lường hiệu quả hoạt động đào tạo đầu vào cho nhân viên mới và đào tạo chuyên sâu, nâng cao trình độ cho các nhân viên trong bộ phận: đào tạo sản phẩm, công cụ quản lý, kỹ năng bán hàng...
- Đào tạo kỹ năng cho đội ngũ; hoàn thiện thêm kỹ năng thuyết trình, chia sẻ.

Quyền lợi được hưởng

- Được đào tạo hỗ trợ đặc biệt từ Tổng công ty.
- Được tham gia các khóa đào tạo từ cơ bản đến chuyên nghiệp.
- Được tham gia các hoạt động của tập đoàn: team building, du lịch, đào tạo ở nước ngoài…
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, văn phòng đạt chuẩn 6 sao.
- Được tổ chức sinh nhật, đi chơi du lịch hàng tháng, hàng quý.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, làm việc theo team nên sẽ được Quản lý cấp cao nhiệt tình hỗ trợ để có kết quả tốt nhất

Yêu cầu công việc

- Độ tuổi từ 22 trở lên.
- Có tinh thần học hỏi, tiếp thu nhanh, có trách nhiệm.
- Chịu được áp lực công việc.
- Yêu cầu kinh nghiệm tối thiểu ở vị trí quản lý 12 tháng
- Thái độ tốt, có trách nhiệm với công việc