Quản Lý Nhân Viên Tiếp Thị

Mức lương: 15 triệu - 20 triệu

Hạn nộp hồ sơ: 21/03/2023 Đã hết hạn

Khu vực tuyển: Quảng Trị

Lưu công việc Ứng tuyển ngay Nhận việc làm tương tự

Lượt xem: 1,597, Ngày duyệt: 14/03/2023

Ngày đăng

14/03/2023

Số lượng tuyển

Chức vụ

Trưởng nhóm

Hình thức làm việc

Dài hạn

Yêu cầu giới tính

Nữ

Kinh nghiệm

1 năm

Bằng cấp

Trung cấp

Ngôn ngữ

Không yêu cầu

Ngành nghề

Kinh doanh - Quản lý điều hành

Mô tả công việc

- Quản lý đội ngũ tiếp thị: Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ cho nhân viên tiếp thị
- Giám sát công việc của tiếp thị tại nơi làm việc, đôn đốc, nhắc nhở nhân viên làm việc hiệu quả
- Điều động, phân công lịch, vị trí làm việc của tiếp thị lên phần mềm chuyên dụng
- Phối hợp với Sales để triển khai chương trình bán hàng/promotion tại điểm bán theo chiến lược của Công ty.
- Quản lý quà tặng cho chương trình bán hàng/promotion tại các điểm bán.
- Phụ trách thống kê và phân tích các loại báo cáo.
- Thời gian làm việc: Thời gian làm việc hành chính, Nghỉ chiều Thứ 7, CN, sẵn sàng làm buổi tối khi Công ty có chương trình.
- Địa điểm làm việc: Văn phòng chính: Xã Gio Châu, Gio Linh, Quảng Trị hoặc TP Đông Hà

Quyền lợi được hưởng

- Là nhân viên chính thức theo định biên công ty ( Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi, khen thưởng theo Luật lao đông)
- Thu nhập cạnh tranh ( 12-17tr/tháng bao gồm: Lương cứng + phụ cấp công việc) chưa bao gồm các khoản công tác phí, thưởng kinh doanh, thưởng theo kết quả kinh doanh công ty và các khoản thưởng Lễ Tết khác
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Chế độ phúc lợi tốt: Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ thai sản, ốm đau, du lịch hàng năm....
- Thưởng các ngày lễ tết, lương tháng
- Được trang cấp đồng phục, công cụ hỗ trợ công việc
- Được đi training, đào tạo kỹ năng định kỳ trong tổng công ty....

Yêu cầu công việc

- Giới tính: Nữ
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, trung thực.
- Có kinh nghiệm công việc tương đương về PG leader/ Supervisor, Giám sát bán hàng, Sales Supervisor, Sale Team Leader, Cửa hàng trưởng.....trong ngành hàng bia rượu, sữa/FMCG/consumer.
- Có kinh nghiệm, khả năng quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên với số lượng lớn.
- Có thể đi thị trường và chịu được áp lực công việc cao.
- Kĩ năng sử dụng vi tính văn phòng tốt: Làm báo cáo và phân tích, đọc hiểu số liệu.