Mức lương: Thương lượng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Địa điểm làm việc: 22/24 Hùng Vương, Phường Phú Cường, Thủ Dầu Một, Bình Dương

Số lượng: 2

Chức vụ: Trưởng nhóm

Ngày đăng tuyển: 05/04/2021

Ngành nghề: Nhân sự Quản lý điều hành

Mô tả công việc

- Tham gia xây dựng, rà soát định biên nhân sự các bộ phận trong toàn công ty.
- Tham gia xây dựng, rà soát mô tả công việc các vị trí trong toàn công ty.
- Tham gia xây dựng kế hoạch tuyển dụng năm, quý, tháng.
- Triển khai kế hoạch tuyển dụng được phê duyệt.
- Tìm kiếm, đề xuất các kênh tuyển dụng phù hợp về chi phí và chất lượng ứng viên.
- Xây dựng và truyền thông thương hiệu tuyển dụng của công ty.
- Quản lý fanpage Facebook và trang linkedin tuyển dụng của công ty.
- Cập nhật, quản lý và xây dựng nguồn data ứng viên cho công ty.
- Định kỳ tháng, quý, năm đánh giá hiệu quả công tác tuyển dụng; đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng.
- Có kinh nghiệm xây dựng các biểu mẫu báo cáo, đánh giá và phân tích hiệu quả tuyển dụng.
- Cập nhật mức lương các vị trí cần tuyển dụng trên thị trường và của các công ty cùng ngành làm căn cứ đề xuất lên cấp trên mức lương cạnh tranh khi tuyển dụng.- Tham gia xây dựng tài liệu đào tạo hội nhập và triển khai đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
- Các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Quyền lợi được hưởng

Thời gian và địa điểm làm việc:
- Thời gian làm việc: 5.5 ngày/tuần (sáng 8:00~12:00, chiều 13:30~17:30)
- Địa điểm làm việc: Lầu 3A, tòa nhà Phước Thành, 199 Điện Biên Phủ, P.15, Q.BìnhThạnh, TP. HCM
Lương và phúc lợi:
- Lương: Up to 15.000.000 đồng
- Phúc lợi:
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
• Hỗ trợ phí gửi xe;
• Quà sinh nhật, hiếu hỉ;
• Hỗ trợ nuôi con nhỏ đối với nhân viên nữ;
• Tea break 2 lần/tuần;
• Liên quan bộ phận hàng quý;
• Du lịch hoặc team building hàng năm;
• Được mua điện thoại OPPO giảm giá 20%;
• Được bình chọn là nhân viên xuất sắc năm, bố mẹ được mời tham dự tiệc cuối năm của công ty;
• Thưởng thâm niên;
• Thường dự án;
• Thưởng cuối năm

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, tâm lý học...
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng tại các công ty có quy mô từ 100 nhân sự trở lên.
- Sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng: word, excel, powerpoint...
- Kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng giao tiếp, quản lý thời gian
- Nhanh nhẹn, trách nhiệm, khả năng quan sát, nắm bắt tâm lý đối phương tốt.
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các công ty headhunt, logistics, chuyển phát nhanh...
- Có kinh nghiệm tuyển mass là một điểm cộng.