Trưởng Phòng Hành Chính - Nhân sự

ĐÁP ỨNG MỤC TIÊU CÔNG VIỆC:
- Xây dựng bộ máy tổ chức và các chính sách quản lý, phát triển con người theo định hướng và nguyên lý quản trị do HĐTV xác lập
- Giám sát thực thi của các đơn vị trong công tác Nhân sự - Hành chính
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp
- Triển khai, rà soát việc mua sắm, quản lý tài sản
- Giám sát chất lượng dịch vụ khách hàng, cơ sở vật chất tại các Trung tâm
CỤ THỂ:
- Tổ chức Bộ máy toàn hệ thống, giám sát & Tuân thủ:
Cơ cấu tổ chức (Tham mưu, trợ giúp Ban điều hành, trực tiếp xây dựng các Quy chế, Quy trình, Quy định, Hướng dẫn trong lĩnh vực Hành chính – Nhân sự, đề xuất, triển khai ứng dụng công nghệ quản lý trong công tác quản trị doanh nghiệp,..)
Xây dựng chiến lược, kế hoạch nguồn nhân lực
Tham mưu, tư vấn đảm bảo tính tuân thủ pháp lý trong lĩnh vực nhân sự - hành chính
Giám sát tính tuân thủ trong lĩnh vực hành chính – nhân sự của toàn hệ thống thiết lập chế tài và đề xuất phương án xử lý khen thưởng – kỷ luật.
- Đảm bảo công tác nhân sự thường nhật:
Tuyển dụng
Đào tạo
Đánh giá kết quả thực hiện công việc
Lương thưởng, đãi ngộ
Quan hệ lao động & Văn hóa Doanh nghiệp
- Đảm bảo công tác Hành chính thường nhật:
Đầu tư mua sắm tài sản
Quản lý văn phòng
Quản lý cơ sở vật chất
Bảo vệ, tạp vụ
- Tổ chức giám sát chất lượng dịch vụ lễ tân, hành chính toàn hệ thống
- Nhiệm vụ khác theo yêu cầu.
- Giờ làm việc: 9h00 - 18h30 từ T2 - CN (Nghỉ T7 hoặc CN)
- Địa điểm làm việc: CS Nguyễn Khuyến: Tầng 4, tòa 101A Nguyễn Khuyến, P.Văn Miếu, Đống Đa, HN

- Thu nhập từ 23.000.000 - 46.000.000/tháng
- Thử việc 2 tháng hưởng 85% lương
- Được tham gia các khóa học kickfitness,... của Công ty
- Chế độ BHXH, BHYT đầy đủ, nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước
- Môi trường năng động, trẻ trung nhiều cơ hội phát triển
- Cơ hội thăng tiến cao trong công ty
- Được tham gia nhiều hoạt động teambuilding, du lịch, ngày lễ, pinic,...

- Độ tuổi: từ 1984 -199x (Ngoại trừ tuổi: Tuất, Hợi, Mão)
- Tối thiểu đại học chuyên ngành liên quan
- Từ 6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính nhân sự
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các doanh nghiệp
(Có mô hình chuỗi có quy mô từ 200 nhân sự trở lên)
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ, thể thao
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tiện ích văn phòng, bộ MS Office
- Kiến thức về quản trị nguồn nhân lực, hành chính tổng hợp
- Có trách nhiệm, nhiệt tình, tư duy tích cực.

Hồ sơ gửi qua trang web Timviec.com.vn