-
Trưởng Phòng Kinh Doanh Phần Mềm
- CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ BOTA
- Khu vực tuyển dụng: Hà Nội
- Mức lương: 20 triệu - 25 triệu
- Lượt xem: 2,671
. Ngày duyệt: 22/03/2021
Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2021 Đã hết hạn
Mức lương: 20 triệu - 25 triệu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Địa điểm làm việc: 51 Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội
Số lượng: 1
Chức vụ: Trưởng phòng
Ngày đăng tuyển: 22/03/2021
Ngành nghề: Kinh doanh Quản lý điều hành
Mô tả công việc
- Đảm bảo mục tiêu doanh thu của phòng theo chỉ tiêu được giao.
- Chịu trách nhiệm trực tiếp trước Ban GĐ về hoạt động và hiệu quả của nhóm KD.
- Phối hợp với phòng nhân sự trong công tác tuyển dụng và đào tạo nhân viên
- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng
- Hỗ trợ nhân viên trong phòng xử lý những vấn đề vướng mắc đối với khách hàng.
- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh ký kết hợp đồng và giải quyết các vấn đề phát sinh ngoài quy định.
- Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh
- Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên với quan hệ nội bộ và với khách hàng.
- Đào tạo cho nhân viên mới về các sản phẩm kinh doanh của công ty (và các sản phẩm mới cho nhân viên đang làm việc), đào tạo định hướng cũng như lộ trình để nhân viên phát triển.
- Thực hiện các công việc chuyên môn khác do Ban giám đốc giao phó.
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng nóng + Thưởng theo doanh thu + Thưởng chỉ tiêu hàng Tháng/Quý/Năm.
- Thưởng lương tháng 13, lễ, Tết theo kết quả kinh doanh
- Hưởng đầy đủ các chế độ quyền lợi của công ty như BHXH, du lịch, ma chay, hiếu hỉ, ốm đau…
- Được đào tạo bài bản về sản phẩm, kỹ năng tư vấn sản phẩm công nghệ, kỹ năng marketing chuyên nghiệp.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, cơ hội hoàn thiện bản thân và thăng tiến trong sự nghiệp.
- Xem xét tăng lương chính thức 2 lần 1 năm
Yêu cầu công việc
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc mảng sản phẩm IT - Thương Mại Điện Tử - Công nghệ
- Kỹ năng tổ chức, quản lý, điều hành nhóm, phát triển tài năng điểm mạnh của từng của nhân viên cấp dưới.
- Có khả năng giải quyết vấn đề một cách chủ động, nhạy bén, chịu được áp lực công việc.
- Khả năng giao tiếp và diễn thuyết tốt, khả năng mở rộng các mối quan hệ.
- Đạo đức/ Uy tín cá nhân/ Tính gắn kết lâu dài/ Có quan điểm làm việc hoặc định hướng công việc rõ ràng.
- Có laptop cá nhân và phương tiện đi lại.
Yêu cầu hồ sơ
Việc làm liên quan
-
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu -
Bằng cấp
Cao đẳng -
Kinh nghiệm
2 năm -
Ngôn ngữ
Không yêu cầu