Mô tả công việc

- Thực hiện các công tác liên quan tới tuyển dụng, đào tạo, tiếp nhận lao động mới- Thực hiện việc chấm công, tính lương, thưởng và giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, hiếu hỉ ...cho người lao động.- Khai báo tăng, giảm bảo hiểm khi có phát sinh, lập hồ sơ giải quyết các chế độ BHXH khi có phát sinh- Hỗ trợ bộ phận đào tạo trong quá trình thực hiện việc quản lý, giám sát, đánh giá CBNV mới.- Tham gia cùng cấp trên thực hiện chính sách lương, thưởng, đánh giá, doanh thu...- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên trong khả năng của bản thân

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương (gross) từ 8 triệu đến 12 triệu tùy theo năng lực.- Môi trường làm việc hiện đại, an toàn & thân thiện- Nghỉ 2 thứ 7/ tháng. Nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định.- Thưởng doanh thu quý gián tiếp (nếu có), thưởng lương tháng thứ 13.- Hưởng ưu đãi nội bộ khi sử dụng sản phẩm của công ty.- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn bài bản, chuyên nghiệp.- Du xuân, du lịch hè hàng năm, tiệc cuối năm, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.- Đóng BHXH & các quyền lợi khác theo quy định- Nơi làm việc: Nhà máy Thôn Đại Lộ, Ninh Sở, Thường Tín, Hà Nội (có xe đưa đón từ Hà Nội)

Yêu cầu công việc

- Số lượng tuyển dụng: 01 - Nữ giới, tuổi từ 27~32, - Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, tuổi từ 25- 30- Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm trong lĩnh vực nhân sự.- Có kỹ năng lập báo cáo, kế hoạch và triển khai các kế hoạch liên quan- Theo dõi, báo cáo nhanh chóng, kịp thời và chính xác.- Hiểu và nắm bắt tốt suy nghĩ (tâm lý )của người khác.- Có kỹ năng xử lý tình huống và giải quyết công việc nhanh, chính xác.- Tự tin, chủ động, trung thực, có thể làm việc theo nhóm hoặc độc lập.- Làm việc lâu dài cho công ty- Nơi làm việc: Tại nhà máy Thôn Đại Lộ, Ninh Sở, Thường Tín, Hà Nội(Ưu tiên ứng viên sinh sống gần khu vực nhà máy)